إشعار المجموعة بشأن تقييم "سكن النجوم" لمهاجع موظفي الخط الأول في Chengbang و AIA

Chengbang ، AIA شركتان:

من الممارسات المتسقة للمجموعة والسعي الدؤوب تحسين ظروف العمل والمعيشة للموظفين في حدود قدرتها. بعد ما يقرب من 20 عامًا من الاستثمار المستمر ، قامت المجموعة بتحسين وتحسين ظروف وظروف الموظفين بشكل كبير من حيث الطعام والإسكان والترفيه. بنية تحتية. من أجل خلق بيئة إقامة أكثر ترتيبًا ونظافة وراحة لجميع موظفي الخطوط الأمامية ، قررت شركة المجموعة أن تأخذ زمام المبادرة في تنظيم عمليات التفتيش على أساس الإدارة السابقة للمهاجع. يتم إخطار أنشطة تقييم "سكن النجوم" على النحو التالي:

1. مسؤول عام عن الأنشطة: مدير المكتب ومشرف السكن

2 - الترتيب المحدد للأنشطة:

1. التفتيش: وفقًا "لقائمة مراجعة تقييم سكن الموظفين ستار" (الملحق 1) ، يتعين على مشرف السكن وموظفي المكتب المشاركة مرتين شهريًا في أوقات غير منتظمة. (يمكن ترتيب الموظفين بشكل مناسب للمشاركة وفقًا للاحتياجات).

2. التقييم: على أساس عمليتي التفتيش ، سيتم إجراء التقييم مرة واحدة في الشهر وفقًا للنتيجة الإجمالية.

3. المعياري: يقسم نتائج التقييم الشهري إلى ثلاث درجات حسب الدرجة (درجة الاستقصاء هي نظام النسبة المئوية) وهي: ثلاث نجوم. المهاجع الثلاثة الأولى هي مهاجع ثلاث نجوم (3) ؛ السادس هو مهاجع نجمتين (3) ؛ السابع وما بعده هي مهاجع نجمة واحدة. [إذا كانت الدرجات متشابهة ، قارن درجات البندين الفرعيين 2 و 4 في "الامتثال للنظام الأساسي لموظفي السكن". ]

4. الإخطار والمكافآت: سيتم الإعلان عن نتائج التقييم الشهري على لوحة الإعلانات الخاصة بالمهجع ، (راجع الملحق 2 للحصول على التنسيق) وإرسالها إلى المشرفين والمديرين العامين للشركة ؛ سيتم منح المهجع المصنف على أنه ثلاث نجوم "مهجع ثلاث نجوم". "أحد وجهي العلم الأحمر للجوال ، ومكافأة قدرها 100 يوان ، والتي يمكن تحصيلها في مكتب مشرف السكن بعد الإخطار.

5. وفقًا للوضع الفعلي للشركة ، يمكن للشركتين تعديل محتوى "قائمة مراجعة تقييم سكن نجوم الموظفين" بشكل مناسب من أجل التنفيذ الأفضل.

شركة Zhejiang Xingfa Chemical Fiber Group Co.، Ltd.