عقدت شركة Xingfa بنجاح اجتماع التبادل التدريبي "منتجات التكنولوجيا الفائقة المتمايزة"

من أجل التكيف مع السوق وتلبية احتياجات العملاء في المصب بشكل أفضل لمنتجات ذات تقنية عالية متباينة ، عقدت الشركة اجتماعًا للتبادل التدريبي حول المنتجات المميزة لمدة 4 ساعات تقريبًا مساء يوم 28 أبريل. وكان من بين المشاركين المدير العام لـ المجموعة ، والمدير العام لكل شركة فرعية ، ومدير المصنع الفرعي ، وجميع الموظفين المشاركين في المبيعات والمشتريات والمكتب الخلفي وغيرها من المناصب التجارية في Xingfa و Xingzhuo و Xingji و Chengbang High-tech Marketing Department وما إلى ذلك .

في الاجتماع ، طرح Li Xingxiao ، نائب الرئيس التنفيذي للمجموعة والمدير العام لشركة Xingfa ، متطلبات حول كيفية ضبط هيكل المنتج ، وتحسين جودة المنتج ، وخدمة العملاء بخدمة أفضل في ظل الوضع الاقتصادي الصعب الحالي. التمسك باتجاه التحول والارتقاء بثبات. في الوقت نفسه ، يُشار أيضًا إلى أنه من أجل تقديم منتجات عالية التقنية متباينة إلى السوق ، بالإضافة إلى فرق الإنتاج والبحث والتطوير لدينا ، يجب علينا الاستمرار في الابتكار. بصفتنا مندوب مبيعات ، يجب أن نستمر في التعلم والاستكشاف لتعزيز المعرفة بالمنتجات المميزة وتعزيز جودة مهارات الاتصال لهذه المنتجات. خدمة أفضل للعملاء.

في الاجتماع التدريبي ، أجرى المتحدثون الخمسة الرئيسيون تدريباً على نقاط الاهتمام بالمعرفة والتسويق لألياف الأكريليك ، والوسائط ، واليوسل ، وألياف الخيزران والبوليستر المعاد تدويره ، والمنتجات المركبة ، والمنتجات الوظيفية وما إلى ذلك. على أساس المبيعات الأصلية ، يُطلب من الجميع تحسين المعرفة بمنتجات التكنولوجيا الفائقة المتباينة باستمرار ، وتزويد العملاء بمزيد من خدمات المبيعات الاحترافية من خلال تحسين مهارات البيع.

في اجتماع التبادل ، صرح Wang Haoxiang ، المدير العام لشركة Chengbang High-tech ، أنه سيعمل مع كل كتلة ، ويتعاون بشكل كامل مع قسم المبيعات للقيام بالبحث والتطوير ، وأعمال الإنتاج والخدمات ، وتزويد العملاء بجودة عالية ومتعددة. - منتجات عالية التقنية متباينة ومتنوعة. شارك Xie Lijun ، المدير العام لمبيعات Chengbang للتكنولوجيا الفائقة ، أهداف المبيعات والتوجيهات الخاصة بمختلف منتجات التكنولوجيا الفائقة المتباينة مع موظفي المبيعات في الاجتماع بناءً على زياراته المعتادة للسوق. في الندوة ، تواصل الموظفون الآخرون ذوو الصلة أيضًا مع الجميع حول المنتجات وتجربة الزيارة. في الاجتماع ، عبر الجميع عن آرائهم وناقشوا بشكل كامل المشاكل التي واجهتهم واتجاهات المنتج.

أخيرًا ، قدم لي شينغ جيانغ ، المدير العام للمجموعة ، ملخصًا. مطلوب أن تكون كل كتلة في نفس الاتجاه ، وتحافظ على التركيز ، وتشكل قوة مشتركة من أعلى إلى أسفل ، ومن اليسار واليمين ، والعمل معًا ، وبذل كل جهد للقيام بعمل جيد في البحث والتطوير والإنتاج والمبيعات المتمايزة منتجات عالية التقنية. في الوقت نفسه ، يُقترح أيضًا أن تولي الشركة مزيدًا من الاهتمام لجدية العمل أثناء قيامها بعمل جيد في إضفاء الطابع الإنساني وثقافة الأسرة ، بحيث يتم تحديد المكافآت والعقوبات بشكل أكثر وضوحًا. تدعم الجودة الشاملة للأشخاص الإدراك الأفضل والأسرع للتوجه الإنمائي لـ Xingfa. أخيرًا ، يتعين على كل شخص في Xingfa العمل بجدية أكبر في المرة القادمة ، وقضاء المزيد من الوقت والقلب للقيام بكل شيء بشكل جيد ، وتحسين معرفتهم بالمنتجات وجودة الأعمال ، واستخدام الإجراءات العملية لتعزيز التطوير عالي الجودة لتحول المجموعة وترقيتها.

بعد الحدث ، في صباح يوم 30 أبريل ، أجرى Xingfa و Xingzhuo و Xingji تقييمًا لإتقان موظفي المبيعات لمعرفة التدريب ، وقاموا بتوحيد معرفة المنتج وتعميق ذاكرتهم من خلال النظر إلى الوراء.